2022年工会经费最新规定（2022年工会经费最新规定结婚）

部门经济分类科目有哪些？

部门经济是按支出的经济性质和具体用途所作的一种分类科目。在支出功能分类明确反映政府职能活动的基础上，支出经济分类明确反映政府的钱究竟是怎么花出去的。

支出经济分类与支出功能分类从不同侧面、以不同方式反映政府支出活动。

我国支出经济分类科目设工资福利支出、商品和服务支出等12类，类下设款，具体包括：工资福利支出、商品和服务支出、对个人和家庭的补助、对企事业单位的补贴、转移性支出、赠与、债务利息支出、债务还本支出、基本建设支出、其他资本性支出、贷款转贷及产权参股和其他支出。

2022年部门经济分类科目：工资福利支出，津贴补贴，对个人家庭补助支出，商品和服务支出，，债务利息及费用支出，对社会保障基金的补助，资本性支出（基本建设）资本性支出（本单位），预备费预留，对企业补助支出，转移性支出，其他支出。每年财政部会根据需要略有调整。

部门经济调整后类级科目10个，款级科目96个，具体科目设置情况如下：

1、工资福利支出类。下设13款：(1)基本工资；(2)津贴补贴；(3)奖金；(4)伙食补助费；(5)绩效工资；(6)机关事业单位基本养老保险缴费；(7)职业年金缴费；(8)职工基本医疗保险缴费；(9)公务员医疗补助缴费；(10)其他社会保障缴费；(11)住房公积金；(12)医疗费；(13)其他工资福利支出。

2、商品和服务支出类。下设27款；(（1）办公费；(2)印刷费；(3)咨询费；(4)手续费；(5)水费；(6)电费；(7)邮电费；(8)取暖费；(9)物业管理费；(10)差旅费；(11)因公出国（境）费用；(12)维修(护)费；(13)租赁费；(14)会议费；(15)培训费；(16)公务接待费；(17)专用材料费；(18)被装购置费；(19)专用燃料费；(20)劳务费；(21)委托业务费；(22)工会经费；(23)福利费；(24)公务用车运行维护费；(25)其他交通费用；(26)税金及附加费用；(27)其他商品和服务支出。

3、对个人和家庭的补助类。下设11款：(1)离休费；(2)退休费；(3)退职（役）费；(4)抚恤金；(5)生活补助；(6)救济费；(7)医疗费补助；(8)助学金；(9)奖励金；(10)个人农业生产补贴；(11)其他对个人和家庭的补助。

4、债务利息及费用支出类。下设4款：(1)国内债务付息；(2)国外债务付息；(3)国内债务发行费用；(4)国外债务发行费用。

5、资本性支出（基本建设）类。下设12款：(1)房屋建筑物购建；(2)办公设备购置；(3)专用设备购置；(4)基础设施建设；(5)大型修缮；(6)信息网络及软件购置更新；(7)物资储备；（8）公务用车购置；(9)其他交通工具购置；(10)文物和陈列品购置；(11)无形资产购置；(12)其他基本建设支出。

6、资本性支出类。下设16款：(1)房屋建筑物购建；(2)办公设备购置；(3)专用设备购置；(4)基础设施建设；(5)大型修缮；(6)信息网络及软件购置更新；(7)物资储备；(8)土地补偿；(9)安置补助；(10)地上附着物和青苗补偿；(11)拆迁补偿；(12)公务用车购置；(13)其他交通工具购置；(14)文物和陈列品购置；(15)无形资产购置；(16)其他资本性支出。

7、对企业补助（基本建设）类。下设2款：(1)资本金注入；(2)其他对企业补助。

8、对企业补助类。下设5款：(1)资本金注入；(2)政府投资基金股权投资；(3)费用补贴；(4)利息补；(5)其他对企业补助。

9、对社会保障基金补助类。下设2款：(1)对社会保险基金补助；（2）补充全国社会保障基金。

10、其他支出类。下设4款：（1）赠与；（2）国家赔偿费用支出；（3）对民间非营利组织和群众性自治组

新工会法 第 次修订？

三。

2021年12月24日，十三届全国人大常委会第三十二次会议作出关于修改《中华人民共和国工会法》的决定。新修改的工会法自2022年1月1日施行。《中华人民共和国工会法》（以下简称工会法），是明确工会法律地位和工作职责的重要法律。现行的工会法于1992年公布施行，分别于2001年、2009年进行了两次修改。

邮政工会卡2022有什么优惠政策？

2022年1月1日-2022年12月31日每周六

1.每周六持邮储银行工会卡在中石油通过刷卡/云闪付/手机银行绑卡支付、中石化通过云闪付/手机银行绑卡支付，加油8.8折，最高立减36元，额度有限，先到先得。

2.每周六持邮储银行普通信用卡在中石油通过刷卡/云闪付/手机银行绑卡支付、中石化通过云闪付/手机银行绑卡支付，加油满100立减10元，满200立减20元，满300立减30元，最高立减30元。额度有限，先到先得。

3.每卡每月限享一次。邮储银行工会卡优先享受8.8折优惠，若8.8折额度用完，则可享受普通信用卡满减活动。

工会经费补助政策？

& & & & & 工会经费补助政策应该遵循下列原则，

1，确有生活困难的，应由本人申请，交工会小组讨论同意后，报上级工会审核同意后，再报请上一级工会组织讨论批准。

2，家庭成员中只一人上班，收入少，家庭人口多。

3，家庭有人患重大病入院冶疗用钱。

4，家遇突发变故，如水灾，火灾，地震房屋损毁等。

经费开支范围是指工会经费开支的界限，规定哪些费用由工会经费开支。根据工会工作的任务和活动内容，以及有关政策规定，管理办法规定了九项经费开支范围：

①会员活动费。用会费组织会员开展集体活动及会员特殊困难补助的费用。如组织会员活动日经费、郊游活动费、联欢会、参观展览会、电影、舞会、游园以及其他集体活动的费用等。

2022年工会经费最新规定（2022年工会经费最新规定结婚）

②职工活动费。用于开展职工教育、文娱、体育、宣传活动以及其他活动等方面的开支。

③工会业务费。用于履行工会职能、加强自身建设和开展业务工作等方面的费用。如：工会干部和积极分子学习政治、业务所需费用。

培训工会干部和积极分子所需教材、参考资料和讲课酬金；评选、表彰优秀工会干部和工会积极分子的奖励；工会会员（代表）大会的费用；建家活动费用。

工会维护职工合法权益开展的法律咨询服务、劳动争议协调等各项工作活动的费用；慰问困难职工的费用；基层工会办公、差旅、维修等方面的费用。

④ 事业支出。用于工会所属为职工服务的非独立核算的文化、体育、教育、生活服务等附属事业单位的费用以及对独立核算附属事业单位的补助支出。

⑤其他支出。用于以上支出以外的，由工会组织的活动费用。

⑥上缴经费支出。按规定比例上缴上级工会的经费。

⑦工会行政经费方面。县级以上工会开支的行政管理、后勤保障的费用。

⑧专项资金使用方面。县级以上工会机关，根据主管工会核定的专项预算，用拨入专项资金，从事专项工程、专项设备购置和专项维修而发生的实际支出

⑨补助下级工会支出。县级以上工会为解决下级工会经费不足或根据有关规定给予的补助款项。

使用管理原则：

① 坚持经费独立管理原则，要独立建立银行账户，实行单独核算。根据审定的预算，工会经费开支，由工会主管财务主席“一支笔”审批。

②坚持遵纪守法原则。严格执行国家财经政策、规定和开支范围、标准，认真执行工会财务制度，遵守财务纪律。

③坚持“统筹兼顾、保证重点、量入为出、收支平衡”的原则。基层工会经费应重点用于维护职工权益、开展职工教育和职工群众活动方面。

④坚持预算管理原则。一切费用均应纳入预算，并按上级要求，认真编报和执行。

⑤坚持勤俭节约原则。要少花钱，多办事，办好事，节约开支，依靠职工用好经费，提高经费使用效益。

⑥坚持民主管理原则。要定期公布帐目，接受会员监督和经审会审查。

⑦坚持为职工服务原则。工会经费不得用于非工会活动的开支；不得支付社会摊派或变相摊派的费用；不得为单位和个人提供资金拆借、经济担保和抵押；不得在二级市场炒购股票。

扩展资料：

《工会法》第四十二条规定：“工会经费主要用于为职工服务和工会活动。经费使用的具体办法由中华全国总工会制定。”这一规定，为工会经费的正确合理使用提供了依据。

工会经费主要用于为职工服务和工会活动。经费使用的具体办法由中华全国总工会制定。

第四十三条企业、事业单位无正当理由拖延或者拒不拨缴工会经费，基层工会或者上级工会可以向当地人民法院申请支付令；拒不执行支付令的，工会可以依法申请人民法院强制执行。

第四十四条工会应当根据经费独立原则，建立预算、决算和经费审查监督制度。

各级工会建立经费审查委员会。

各级工会经费收支情况应当由同级工会经费审查委员会审查，并且定期向会员大会或者会员代表大会报告，接受监督。工会会员大会或者会员代表大会有权对经费使用情况提出意见。

工会经费的使用应当依法接受国家的监督。

第四十五条各级人民政府和企业、事业单位、机关应当为工会办公和开展活动，提供必要的设施和活动场所等物质条件。

第四十六条工会的财产、经费和国家拨给工会使用的不动产，任何组织和个人不得侵占、挪用和任意调拨。

第四十七条工会所属的为职工服务的企业、事业单位，其隶属关系不得随意改变。

第四十八条县级以上各级工会的离休、退休人员的待遇，与国家机关工作人员同等对待

工会经费支出范围及管理办法？

工会经费的范围和标准：

2022年工会经费最新规定（2022年工会经费最新规定结婚）

工会经费主要用于职工服务和工会活动。经费使用的具体办法由中华全国总工会制定。根据全国总工会的有关规定，基层工会经费的使用范围包括：

职工活动费。职工教育经费。体育及体育活动费用。宣传活动费以及其他活动费用。

维权费用。劳动关系协调费用。劳动保护费用。法律援助费用。困难职工救助费用。送温暖费用以及其他维权费用。

营业费用。培训费用。会议费用。外交事务费用。

工会管理办法

除此之外，工会经费管理办法按照《中华全国总工会基层工会经费收支管理办法》执行管理。

2022年工会经费最新规定（2022年工会经费最新规定结婚）

工会经费怎么花不违规？

1、不准用工会经费购买购物卡、代金券等，搞请客送礼、大吃大喝等活动。

2、不准违反工会经费使用规定，以各种名义滥发津贴、补贴、奖金。

3、不准用工会经费支付旅游和高消费性娱乐健身活动。

4、不准以会议、培训、委托课题为名虚列支出，转移、隐匿资金或向下级工会摊派、转嫁支出，坚决制止奢侈浪费。

5、不准将工会账户并入单位行政账户或单位行政利用工会账户，违规设立“小金库” ，使工会经费开支失去控制。

6、不准截留、挪用工会经费。

7、不准用工会经费参与非法集资活动，或为非法集资活动提供经济担保。

8、不准将单位工会经费全部用于发放职工福利，必须确保开展职工活动和工会正常业务工作等经费开支。

9、不准用工会经费购买和发放纪念品。

10、不准用工会经费超标准改造办公用房及豪华装修。

江西省工会三节福利发放标准？

基层工会逢年过节可以向工会会员发放节日慰问品，每位会员年度总额不超过2100元，先从基层工会留成的拨缴经费中列支。逢年过节的年节是指国家规定的法定节日(即:元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节)。

基层工会逢年过节可以向工会会员发放节日慰问品。节日慰问品原则上为符合中国传统节日习惯的用品和职工群众必需的生活用品等，如普通月饼、粽子、米、面、油、肉、蛋、奶、水果及日常生活用品等。基层工会可结合实际采取便捷灵活的发放方式。

但逢年过节不可发放现金、购物卡等代金券。